argszero · Aug 17, 2026 · Aug 17, 2026
diff --git a/docs/architecture.md b/docs/architecture.md
@@ -64,6 +64,7 @@
 - 企业：管理员配 key → 分发子 key 给员工
 - 公共：分享者上传 key → 进共享池
 - key 状态：可用/失效/限额/撤销
+- **管理入口（v1.11 定案）**：无独立 Key 池管理界面——管理员与普通用户一样通过**「上架」**（共享管理页：选厂商 → Plan → 模型、填 key、声明额度、可用时间段）配置上游 key；共享列表即 key 池视图（可暂停 / 删除）。「Key 池」保留为数据层概念（平台持有的上游 key 集合），UI 侧不再单独暴露。
 
 #### 4.2.1 路由与故障转移策略（v0.2，宿主 2026-08-14 定案）
 

diff --git a/docs/user-stories.md b/docs/user-stories.md
@@ -2,6 +2,7 @@
 
 > **本文档以中文撰写**（用户故事主体、验收标准、流程说明均为中文；关键术语保留中英对照）。
 >
+> **v1.11（2026-08-17）· 管理视图移除独立「Key 池」管理，统一走「上架 key」.** 管理员与普通用户一样通过**共享管理页「上架新 key」**（选厂商 → Plan → 模型、填 key、声明额度、可用时间段）配置上游 key——企业场景下管理员上架、员工消费，本质上就是 key 池；不再有独立的管理员 Key 池界面。移除 Admin「Key 池」tab（成员管理 / 用量报表 / 组织管理 / 平台运营保留）。「Key 池」保留为**数据层概念**（平台持有的上游 key 集合，见 docs/architecture.md 4.2）。更新 US-12 / 企业流程 / 对齐表。
 > **v1.10（2026-08-17）· 上架表单"可用时间段"结构化.** 上架 key 的可用时间段改为**正式字段**（星期多选 + 起止时间，可多选；留空 = 全天不限），后端可解析生效；**备注只作纯文本**，不承载任何逻辑。共享列表展示可用时间段（如「周一~周五 09:00-18:00」），未设置显示「全天」。更新 US-8 / US-9 AC。
 > **v1.9（2026-08-17）· 上架流程改为「厂商 → Plan → 模型」.** 分享者上架时选择的是**厂商的 Plan**（而不是厂商/模型）：大多数分享的是自己的 Plan 订阅（如阿里 Token Plan、Kimi Code），同一厂商不同 Plan 的 Base URL 可能不同。上架表单改为三级联动「选厂商 → 选 Plan → 选该 Plan 支持的模型」，Plan 下拉中「API（按量）」代表按量计价的 key，其余为订阅 Plan；内置国内已知 Plan 清单（阿里云百炼 / 智谱 / 火山方舟 / Kimi 月之暗面 / MiniMax / DeepSeek，每家至少一个「API（按量）」项）。共享列表展示「厂商 · Plan / 模型」。更新 US-8 / US-9 / 核心机制表「上架 Listing」行。
 > **v1.8（2026-08-17）· 移除面向用户文案中的防薅表述，文档措辞中性化.** 「防薅羊毛」是产品内部设计动机，不应出现在面向用户的界面文案中（UI 侧已同步移除）。本文档中的设计备注措辞中性化：「防薅动机」改为「设计意图」（如每日赠送机制的设计意图是**鼓励每日活跃**，同时降低集中注册多号的收益）。面向用户可见的赠送规则保持「每日赠送 1 点（当日有效）· 连续 10 天」。更新核心机制表「赠送点数」行措辞。
@@ -233,8 +234,8 @@ flowchart LR
 
 #### 用户故事（User Stories）
 
-- **US-12** 作为企业管理员，我希望把上游 key 加入 key 池，以便成员能使用已购模型。
-  - AC：管理视图 → Key 池：添加 key（厂商 / 模型 / key / 配额）；key 脱敏展示；状态有 ok / limit / exhausted / revoked；撤销立即禁用该 key。
+- **US-12** 作为企业管理员，我希望通过「上架 key」配置上游 key（与普通用户同一入口 / 界面），以便成员能使用已购模型。
+  - AC：管理员在共享管理页「上架新 key」（选厂商 → Plan → 模型、填 key、声明额度、可用时间段）配置上游 key；key 脱敏展示；共享列表即 key 池视图，可暂停 / 删除（撤销）；无独立的管理员 Key 池界面。
 - **US-13** 作为企业管理员，我希望管理部门（CRUD + 每月点数分配），以便按组织结构分配预算。
   - AC：组织 Tab：部门列表（成员数、每月分配、已用、剩余、状态）；部门增删改查；删除部门后其成员变为「未分配」——见 E-03。
 - **US-14** 作为企业管理员，我希望管理成员（充值 / 改部门），以便个人获得正确的配额与权限。
@@ -258,7 +259,7 @@ flowchart LR
 ```
 
 1. 管理员登录并打开管理视图（角色门控）（US-12）。
-2. 把上游 key 加入 key 池；撤销异常 key（US-12）。
+2. 通过共享管理页「上架新 key」配置上游 key；暂停 / 删除即撤销（US-12）。
 3. 创建部门并分配每月点数（US-13）。
 4. 把成员分配到部门 / 充值；新成员默认未分配（US-14）。
 5. 员工登录，看到分配配额（US-17），通过市场消费（US-18）。
@@ -352,7 +353,7 @@ flowchart LR
 | 点数与定价 | `ui/js/data.js`（**1 点 ≈ 1 元 CNY**；CNY 模型直接 1 元 = 1 点，USD 模型按 ~7.2 汇率折算；参考价 = 输出价 点数/1M） | US-1、US-2、US-8 使用同一套规则；没有分享者自定定价；消费点数可为小数（保留 2 位）。 |
 | 点数有效期与扣减顺序 | `docs/user-stories.md` v1.7（每日赠送 1 点 / 1 天有效 / 连续 10 天；收益与充值永久；先扣赠送；金额保留 2 位小数；分享收益扣 10% 平台分成） | US-22、US-23、US-24、E-13、E-14、E-15、E-16 一致；UI mock 显示今日赠送（+1）、有效期与连续天数计数，收益按 90% 计入。 |
 | Key 脱敏与安全 | `ui/js/data.js`、`ui/README.md`（脱敏 key、加密托管、删除确认） | US-8、US-9、US-21、E-05 一致。 |
-| 企业语义 | `ui/js/data.js`（key 池状态、部门、成员未分配） | US-12…US-16、E-03、E-06 一致。 |
+| 企业语义 | `ui/js/data.js`（上架 key（SHARINGS）、部门、成员未分配；无独立 key 池管理） | US-12…US-16、E-03、E-06 一致。 |
 | 集中式架构 | `docs/architecture.md`（平台托管 key、计量引擎、账本） | 全文基于集中式执行假设；消费 / 收益都流经平台账本。 |
 | 交易记录唯一明细 | PR #8（钱包 / 交易记录去重） | US-7：交易记录页是唯一明细入口；钱包页链接过去。 |
 

diff --git a/ui/README.md b/ui/README.md
@@ -43,7 +43,7 @@ python3 -m http.server 8000 --directory ui
 4. 钱包 Wallet — 点数余额、**本月点数变化（近 1 月按类型汇总收支 + 净变化，与仪表盘一致）**、**充值入口（US-4：模拟流程——输入点数 → 余额增加 → topup 交易记录；文案注明"演示，真实支付后续接入"；提现仍 disabled）**、**申请加额（US-20：企业成员余额低时申请更多点数 → 提交后等待管理员审批，与组织设置开关联动）**；收支明细已去重，统一到【交易记录】（页内提供跳转提示）
 5. 交易记录 Transactions — 消费/收益/充值/提现/赠送（gift）唯一明细入口，Tab 筛选 + MRT 风格表格（列排序/列筛选/分页，与 Tab 叠加生效）
 6. 设置 Settings — 账户、API Key 管理（完整增删改查：生成带名字、改名、删除需确认「删除后该 key 立即失效」、按名字搜索、一键复制完整 key——列表脱敏展示 atk_live_****xxxx，复制为完整值；file:// 下 clipboard API 受限时降级为选中+Ctrl/Cmd+C）、通知、偏好
-7. 管理视图 Admin（管理员 / 运营者角色专属）— Key 池管理（添加/撤销）、成员管理（改部门：下拉可选部门或"未分配"；任意金额充值，正整数校验；新注册成员默认未分配部门；**加额申请审批（US-20：待审批列表 → 批准=成员余额+申请点数 / 驳回）**）、用量报表（按模型/成员）、组织管理（部门列表 + 部门增删改查 + 每月点数分配，含部门汇总统计，未分配成员不计入任何部门；保留组织设置卡片，含"关闭外部注册"企业部署开关与"成员自助申请加额需管理员审批"开关——关掉后成员申请直接生效）、平台运营（运营者 = 宿主本人，职责最小化：① 运行概览——运行状态 / 用户数 / 共享 key 数 / 交易量 / 点数流入流出；② 用户充值——按用户名 / 邮箱搜索定位，输入点数金额（可为小数）确认后余额增加永久有效点数并产生一条交易记录）
+7. 管理视图 Admin（管理员 / 运营者角色专属）— 成员管理（改部门：下拉可选部门或"未分配"；任意金额充值，正整数校验；新注册成员默认未分配部门；**加额申请审批（US-20：待审批列表 → 批准=成员余额+申请点数 / 驳回）**）、用量报表（按模型/成员）、组织管理（部门列表 + 部门增删改查 + 每月点数分配，含部门汇总统计，未分配成员不计入任何部门；保留组织设置卡片，含"关闭外部注册"企业部署开关与"成员自助申请加额需管理员审批"开关——关掉后成员申请直接生效）、平台运营（运营者 = 宿主本人，职责最小化：① 运行概览——运行状态 / 用户数 / 共享 key 数 / 交易量 / 点数流入流出；② 用户充值——按用户名 / 邮箱搜索定位，输入点数金额（可为小数）确认后余额增加永久有效点数并产生一条交易记录）。**无独立 Key 池管理**——管理员与普通用户一样通过共享管理页「上架 key」配置上游 key（共享列表即 key 池视图，可暂停/删除）
 
 ## 文件结构
 

diff --git a/ui/index.html b/ui/index.html
@@ -289,32 +289,16 @@ <h3>偏好 <span class="en">Preferences</span></h3>
     <section class="view hidden" id="view-admin">
       <header class="page-head">
         <h2>管理视图 <span class="en">Admin</span></h2>
-        <p>管理员角色专属：Key 池 · 成员/员工点数 · 用量报表 · 组织管理（普通用户无此视图）</p>
+        <p>管理员角色专属：成员/员工点数 · 用量报表 · 组织管理 · 平台运营（普通用户无此视图）</p>
       </header>
       <div class="tabs" id="admin-tabs">
-        <button class="tab active" data-admin-tab="keys">Key 池</button>
-        <button class="tab" data-admin-tab="employees">成员管理</button>
+        <button class="tab active" data-admin-tab="employees">成员管理</button>
         <button class="tab" data-admin-tab="usage">用量报表</button>
         <button class="tab" data-admin-tab="org">组织管理</button>
         <button class="tab" data-admin-tab="ops">平台运营 <span class="en">Operator</span></button>
       </div>
 
-      <div class="admin-pane" data-admin-pane="keys">
-        <div class="toolbar">
-          <input id="ak-search" class="input" placeholder="搜索 key / 厂商 / 模型…">
-          <button class="btn btn-primary" id="add-key-btn">添加上游 Key <span class="en">(+ Add key)</span></button>
-        </div>
-        <div class="card">
-          <div class="table-wrap compact">
-            <table class="table">
-              <thead><tr><th>厂商</th><th>模型</th><th>Key</th><th>额度（点数）</th><th>状态</th><th></th></tr></thead>
-              <tbody id="keys-body"></tbody>
-            </table>
-          </div>
-        </div>
-      </div>
-
-      <div class="admin-pane hidden" data-admin-pane="employees">
+      <div class="admin-pane" data-admin-pane="employees">
         <div class="stat-grid" id="emp-stats"></div>
         <div class="card">
           <div class="table-wrap compact">

diff --git a/ui/js/app.js b/ui/js/app.js
@@ -727,29 +727,11 @@
 
   /* --- 管理员角色视图 --- */
 
-  const KEY_STATUS = {
-    ok: { text: "可用", cls: "ok" },
-    limit: { text: "达限额", cls: "warn" },
-    exhausted: { text: "已用尽", cls: "danger" },
-    revoked: { text: "已撤销", cls: "dim" },
-  };
-
   function renderAdmin() {
     const tab = $("#admin-tabs .tab.active").dataset.adminTab;
     $$(".admin-pane").forEach((p) => p.classList.toggle("hidden", p.dataset.adminPane !== tab));
 
-    if (tab === "keys") {
-      const q = ($("#ak-search").value || "").toLowerCase();
-      const rows = D.KEYS.filter((k) => !q || k.model.includes(q) || k.provider.includes(q) || k.key.includes(q));
-      $("#keys-body").innerHTML = rows.map((k) =>
-        "<tr><td>" + esc(k.provider) + "</td><td><strong>" + esc(k.model) + "</strong></td>" +
-        "<td><code>" + esc(k.key) + "</code></td>" +
-        "<td>" + D.fmt(k.used) + " / " + D.fmt(k.quota) + "</td>" +
-        "<td>" + badge(k.status, KEY_STATUS) + "</td>" +
-        "<td><button class='btn btn-ghost' style='padding:4px 10px;font-size:12px' data-key-revoke='" + k.id + "'>" +
-        (k.status === "revoked" ? "恢复" : "撤销") + "</button></td></tr>"
-      ).join("");
-    } else if (tab === "employees") {
+    if (tab === "employees") {
       const total = D.EMPLOYEES.reduce((a, e) => a + e.quota, 0);
       const used = D.EMPLOYEES.reduce((a, e) => a + e.used, 0);
       const unassigned = D.EMPLOYEES.filter((e) => !e.dept).length;
@@ -1202,26 +1184,6 @@
       renderAdmin();
     }));
 
-    $("#add-key-btn").addEventListener("click", () => {
-      const m = D.MODELS[Math.floor(Math.random() * D.MODELS.length)];
-      D.KEYS.unshift({ id: Date.now(), provider: m.provider, model: m.model, key: "sk-****-new1", quota: 100000, used: 0, status: "ok" });
-      renderAdmin();
-      toast("已添加上游 Key（演示：" + m.model + "）");
-    });
-
-    $("#ak-search").addEventListener("input", renderAdmin);
-
-    // 管理台事件委托（撤销 key / 员工充值）
-    $("#keys-body").addEventListener("click", (e) => {
-      const b = e.target.closest("[data-key-revoke]");
-      if (!b) return;
-      const k = D.KEYS.find((x) => x.id === Number(b.dataset.keyRevoke));
-      if (!k) return;
-      k.status = k.status === "revoked" ? "ok" : "revoked";
-      renderAdmin();
-      toast(k.status === "revoked" ? "已撤销 " + k.model + " 的 key" : "已恢复 " + k.model + " 的 key");
-    });
-
     $("#emp-body").addEventListener("click", (e) => {
       const dd = e.target.closest("[data-emp-dept]");
       if (dd) { editEmpDept(Number(dd.dataset.empDept)); return; }

diff --git a/ui/js/data.js b/ui/js/data.js
@@ -135,16 +135,6 @@
 
     // —— 企业版 ——
 
-    // Key 池
-    KEYS: [
-      { id: 1, provider: "openai",   model: "gpt-5.5-pro",    key: "sk-****-8f2a", quota: 300000, used: 214000, status: "ok" },
-      { id: 2, provider: "anthropic",model: "claude-opus-4.7", key: "sk-****-1c77", quota: 200000, used: 62000,  status: "ok" },
-      { id: 3, provider: "deepseek", model: "deepseek-v4-flash", key: "sk-****-90bb", quota: 500000, used: 461000, status: "limit" },
-      { id: 4, provider: "zhipu",    model: "glm-5.2",        key: "sk-****-44e9", quota: 150000, used: 150000, status: "exhausted" },
-      { id: 5, provider: "google",   model: "gemini-3.1-pro", key: "sk-****-77d2", quota: 180000, used: 15000,  status: "ok" },
-      { id: 6, provider: "moonshot", model: "kimi-k3",        key: "sk-****-ab31", quota: 100000, used: 0,      status: "revoked" },
-    ],
-
     // 员工（dept 可为空 = 未分配部门，如新注册未安排）
     EMPLOYEES: [
       { id: 1, name: "陈默", dept: "研发", quota: 20000, used: 12400 },